2026年居转户落户上海需要满足哪些条件？准备哪些材料？家属能否随迁？这些问题的答案都在这里。

　　申请居转户需同时满足以下基本要求：

　　一、持有《上海市居住证》累计满7年；

　　二、参加上海市城镇职工社会保险累计满7年；

　　三、持证期间在本市依法缴纳个人所得税；

　　四、被聘任为中级及以上专业技术职务，或取得技师（国家二级职业资格）及以上职业资格，且专业工种与岗位对应；

　　五、无违反国家及本市政策的不良记录。

　　关于这些条件，有几个关键细节需要留意：

　　居住证和社保年限都是累计计算的。如果居住证中途未续签，中断的时间不计入有效年限，续签后可以继续累计。同样，居住证中断期间缴纳的社保也不算作有效缴纳年限。

　　职称必须与工作岗位真实匹配。持证前在外省市获得的职称需要经过复评才能被认可。通过考试取得的职称，考试合格登记表和专业资格聘任表需要放入档案。特别说明：申请前最近4年内累计36个月社保基数达到上海市平均工资2倍，可以免职称。

　　持证期间，个人所得税申报单位必须与社保缴纳单位一致，缴纳基数和地点也要保持一致。

　　很多人关心社保基数问题。如果社保基数存在不合理的情况，即使满足了居住证满7年、社保个税匹配满84个月且有中级职称，也可能无法通过网上预审。建议有居转户打算的，社保基数应合理递增，目前至少按1.3倍缴纳。

　　异地重复缴纳社保和个税的情况也需要注意。现在全国联网，多地工薪所得申报会被视为重复用工，可能影响申请。建议及时查询个人纳税情况，对不明申报尽早申诉。

　　职称与岗位不匹配是另一个常见问题。盲目考取与岗位不符的职称，或者缺少公司出具的聘书，都可能导致申请受阻。职称必须与劳动合同岗位匹配，并由现单位出具聘书，才能被认可。

　　居转户是上海最主流的落户路径之一，但“7年居住证+7年社保+中级职称（或120积分）”三大条件环环相扣，且对社保连续性、个税匹配、职称真实性、单位资质均有严格要求。每个人的居住证起始时间、社保缴纳记录、职称获取方式、单位纳税情况不同，是否真正满足“满7年”和“有效匹配”也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估居住证与社保年限是否达标、职称是否合规、单位是否具备申报资质，帮你识别因社保断缴、个税不符、职称挂靠或单位异常导致的退回风险，避免多年积累功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。