上海落户申请中，社保和个税的匹配性是审核的关键环节。即使其他条件符合，若两者不匹配，也可能导致申请被退回。2026年7月至2027年6月，上海落户的1倍社保基数为11396元/月。不同落户路径对社保基数的要求各不相同，需根据自身情况对应准备。

　　一、社保基数要求 1、无职称居转户：最近4年内累计36个月社保基数达到2倍。 2、有职称居转户：最近4年内累计36个月社保基数达到1.3倍。 3、重点机构研究生：社保基数达到2倍，连续缴纳1年。 4、重点机构本科生：社保基数达到2倍，连续缴纳2年。 5、国外高水平大学本科留学生：社保基数达到1倍，连续缴纳6个月。 6、国外排名500以外留学生：社保基数达到1.5倍，连续缴纳12个月。

　　二、个税合规要点 1、查询记录：通过“国家税务总局上海市税务局”官网，注册后进入“我要办税-证明开具-个人所得税纳税清单开具”，设定起止日期查看明细。 2、核对要求： （1）避免长时段未申报或0申报； （2）同一时间只能有一家单位申报“工资薪金所得”； （3）个税申报单位、社保缴纳单位及用工单位三者必须一致，第三方代缴会导致时段无效。

　　三、社保与个税的匹配逻辑 社保基数基于上一年度月平均工资性收入确定，个税基数则包含当月全部工资收入（含津贴、奖金等）。合规匹配需满足：个税基数≥社保基数。理想状态是个税基数≥社保基数≥最新社平工资，底线是社保基数≥个税基数≥最新社平工资。所有数据必须真实合法，避免人为调整。

　　很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走居转户、人才引进还是留学生通道？社保基数是否达标？个税申报是否存在风险？这些因素环环相扣，选错路径或材料不合规可能延误申请。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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