上海落户政策体系包含多种路径，不同方式对学历、社保、工作单位、居住证年限等要求各不相同。你的个人情况决定了最适合的通道，常见类型包括居转户、人才引进、留学生落户和投靠落户等。

　　居转户通常要求持有上海市居住证并连续缴纳社保满7年，其中后4年内累计36个月社保基数需达到1.3倍（若同时满足中级职称要求）或2倍（无职称）。部分情况下，5年或3年居住证加更高社保基数也可申请，但需满足特定岗位或纳税条件。

　　人才引进主要面向高层次人才和紧缺急需人才。例如，本科学历在高新技术企业工作满2年且社保基数达2倍，或硕士学历在同类单位工作满1年且社保基数达2倍，均可申请。国内博士、高级职称获得者或省部级人才培养计划人选等也可直接落户。人才引进允许配偶和子女随迁。

　　留学生落户根据院校排名和学历层次分为不同类别。TOP50院校毕业生可直接落户；TOP51-100院校毕业生需满足6个月社保（无基数要求）；其他情况通常需1倍或1.5倍社保基数缴纳6至12个月。创业人员或拥有专利、科研成果者也有相应通道。

　　投靠落户包括配偶、子女和父母投靠。配偶投靠需满足婚姻年限和年龄要求，如结婚满10年且年满35周岁；子女投靠常见于父母落户后未成年子女随迁；父母投靠仅限原本上海户籍因工作迁出、现需返沪养老的情况。

　　这些政策环环相扣，选错路径或材料准备不当可能导致申请延误。很多人不清楚自己是否符合条件，比如社保基数是否达标、院校是否在认可名单内，或职称与岗位是否匹配。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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