如果你是2026年应届毕业的全日制学生，并且不属于定向或委托培养，就有机会申请落户上海。应届生身份通常指毕业当年，且在两年内未就业的状态。审核时会严格核查在校期间的社保记录，如果发现存在缴纳记录，申请将无法通过。落户路径分为两种：满足免积分直接落户条件，或者通过积分制度累计达到72分。积分评定综合了毕业院校、语言能力、成绩排名、专利、获奖以及签约公司的条件等多个维度。

　　签约单位必须是在上海注册并经营的企业，成立时间超过一年，注册资本不低于100万元人民币，且信誉良好、正常经营，至少为两名员工缴纳社保。如果公司上年度所有落户应届生均已离职，可能会被列入黑名单，失去申请资格。签订的劳动合同期限需超过一年，且不能是劳务派遣性质，用工主体、劳动合同主体及劳动关系主体必须一致。

　　落户申请通常在每年的6月至7月开放，紧随毕业后的入职时间。必备材料包括应届生进沪就业办理户籍申请表、个人信息表、毕业生推荐表、就业协议书和成绩单。如果需要积分落户，还需提供外语等级证书、计算机等级证书、获奖证书、发明专利证书等附加材料。主要流程由公司人事部门负责，结果公布时间不一，流程时长约为3至9个月。

　　选择公司时需谨慎，避免人事经验不足的小公司或亲戚朋友公司，以及去年只有少数应届生落户的公司，这些情况可能影响落户流程。同时，要警惕需要签订落户协议或试用期后才可申请落户的公司，这些安排可能带来额外风险。尽管落户不占用公司名额，但并非所有公司都愿意协助办理，如果公司拒绝协助，可能需要考虑更换工作单位。

　　很多人以为只要毕业就能落户，却忽略了在校期间不能有社保记录、单位资质必须达标、劳动合同需规范等关键细节。这些条件环环相扣，任何一环不符合要求都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉应届生落户的审核逻辑，可为你提供免费初步评估，帮你判断毕业院校是否在直接落户名单内，以及签约单位是否符合重点机构要求，识别常见风险点。

　　如果你是2026年应届毕业的硕士或博士，凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断毕业院校是否在直接落户名单内，以及签约单位是否符合重点机构要求。