居转户是上海落户的主要路径之一，但“7年居住证+7年社保+中级职称（或120积分）”三大条件环环相扣，且对社保连续性、个税匹配、职称真实性、单位资质均有严格要求。每个人的居住证起始时间、社保缴纳记录、职称获取方式、单位纳税情况不同，是否真正满足“满7年”和“有效匹配”也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估居住证与社保年限是否达标、职称是否合规、单位是否具备申报资质，帮你识别因社保断缴、个税不符、职称挂靠或单位异常导致的退回风险，避免多年积累功亏一篑。

　　申请居转户需同时满足以下基本条件： 一、持有《上海市居住证》满7年； 二、持证期间按规定参加上海市城镇职工社会保险，累计缴纳满7年； 三、持证期间依法缴纳个人所得税； 四、取得中级及以上专业技术职务任职资格或国家二级及以上职业资格证书，且所从事岗位与证书专业相匹配； 五、符合国家及本市计划生育政策，无违法犯罪记录及其他不宜转办常住户口的情形。

　　社保基数与个税匹配的具体要求包括： 1、7年中级职称路径：前4年社保基数不低于上海市上年度职工社会平均工资的1倍，后3年高于1.3倍，且社保与个税缴纳单位及基数需一致； 2、7年2倍社保路径：最近4年内累计36个月社保基数达到2倍及以上，其余时段不低于1倍，社保与个税需匹配； 3、5年3倍社保（科创）路径：最近4年内累计36个月社保基数达到3倍，其余时段不低于1倍，社保与个税需匹配； 4、高级职称或高级技师路径：最近1年社保基数达到2倍及以上，社保与个税需匹配； 5、临港新片区路径：最近4年内累计36个月社保基数达到1倍，社保与个税需匹配。

　　关于个税缴纳的常见注意事项： 1、因单位漏报、产假、病假或工资未达起征点导致的短期零税单，可提供情况说明后正常申报； 2、长期零税单且工资基数较低的情况，建议按1.5倍基数缴纳社保并考取中级职称，重新规划申请时间； 3、长期无个税记录可能影响落户资格，需结合社保基数综合判断； 4、居住证满7年期间，单月个税漏报可尝试向人才中心申请补缴； 5、持证期内出现零税单或低税单，可能导致对应月份不计入84个月累计时间，从而延长居转户周期。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保必须连续缴纳、个税需与单位一致、职称必须真实聘任等细节。这些条件环环相扣，任何一环不匹配都可能导致申请被退回。凡图咨询专注上海居转户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足完整政策链，包括居住证年限核验、社保连续性筛查、职称匹配分析及单位资质预审，帮你识别潜在风险，明确下一步行动方向。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。