临港和张江的居转户政策为长期在上海工作的朋友提供了更灵活的落户路径。如果你在这些区域工作，了解具体的年限和社保要求很重要。

　　临港和张江的居转户主要有三种常见情形：

　　一、居住证7年且2倍社保 持有上海市居住证、缴纳社保和个税均满7年，最近4年内累计36个月及申报当月的社保缴费基数达到上海市社会平均工资的2倍。

　　二、居住证7年且中级职称1.5倍社保 持有居住证、缴纳社保和个税均满7年，最近4年内累计36个月及申报当月的社保缴费基数达到上海市社会平均工资的1.5倍，并取得与岗位匹配的中级及以上职称。

　　三、居住证5年且3倍社保 持有居住证、缴纳社保和个税均满5年，最近4年内累计36个月及申报当月的社保缴费基数达到上海市社会平均工资的3倍，且属于企业科技或技能人才。

　　对于临港新片区，居转户年限可进一步缩短：

　　一、年限缩短为5年 用人单位需符合新片区产业发展导向，且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区。申请人需满足： 1、持有居住证满5年； 2、在新片区工作时间不低于3年； 3、在新片区工作期间社保基数不低于上海市平均工资1倍，且社保与个税匹配。

　　二、年限缩短为3年 用人单位需符合新片区重点产业布局，如集成电路、人工智能、生物医药等。申请人需满足： 1、持有居住证满3年； 2、在新片区工作时间不低于3年； 3、社保基数要求与5年路径一致。

　　用人单位还需满足上一年度纳税额不少于100万元（不含所得税）。成功落户后，需承诺继续在新片区工作2年。

　　很多人以为临港和张江的居转户只是简单降低年限，却忽略了单位资质、产业匹配、社保基数连续性等细节要求。比如，单位是否真正属于重点产业、社保基数是否稳定达标、个税是否与社保单位一致，这些都会影响申请结果。凡图咨询专注上海落户政策细节，可为你免费评估当前条件是否符合临港或张江的居转户要求，帮你梳理居住证年限、社保记录和单位资质，识别因材料不匹配或流程疏漏导致的退回风险。

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