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【政策要闻 】 上海居转户与人才引进落户上海的实务分享

政策法规
gengxin
2025-11-18 13:15:59
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  居转户是上海非沪籍人员通过长期合法稳定就业居住获得户籍的主要通道之一。常规路径要求持有《上海市居住证》满7年,同时累计缴纳上海市城镇职工社会保险满7年,且依法在本市缴纳个人所得税,个税申报单位需与社保缴纳单位一致。还需取得中级及以上专业技术职务任职资格或技师(国家二级以上职业资格证书)并在相应岗位工作,且无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他不良行为记录。

  社保缴纳基数方面,累计84个月的社保基数应达到本市每年度社会平均工资的1倍以上,其中近4年内有36个月需达到1.3倍,且不得在其他地区同时缴纳社保。个税申报基数需与社保基数对应或略高于社保基数,同样不得在其他公司同时申报。

【政策要闻 】 上海居转户与人才引进落户上海的实务分享

  部分人群可缩短居转户年限。在张江科学城用人单位工作的人才,居转户年限可缩短为5年(其中在张江工作时间不低于3年);张江科学城重点产业的骨干人才,年限可进一步缩短为3年(在张江工作时间不低于2年)。另一类情况是,居住证满5年且近4年内累计36个月社保基数达到3倍,可按5年申请居转户,且无职称要求。临港新片区用人单位的人才,若最近4年内累计36个月及申报当月社保基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资的1倍或2倍,也可享受相应年限缩短政策。

  居转户的核心在于“年限真实+材料匹配+流程合规”。很多人以为住满7年就能直接落户,却忽略了社保必须连续缴纳、个税需与单位一致、职称必须真实聘任等细节。这些条件环环相扣,任何一项不匹配都可能导致申请被退回。凡图人才咨询的专业服务价值在于:基于你的实际情况,免费评估居住证与社保年限是否达标、职称是否合规、单位是否具备申报资质,帮你识别因社保断缴、个税不符、职称挂靠或单位异常导致的退回风险,避免多年积累功亏一篑。

  如果你已持有上海居住证近7年,凡图咨询可提供免费初步筛查,帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。

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