在上海缴纳社保满一年，可以为你增加3分积分。如果你在最近四年内，有36个月的社保基数达到0.8倍，能积25分；达到1倍可积50分；达到2倍可积100分；达到3倍则能积满120分。

　　用社保年限来计算积分时，即使按最低基数缴纳，只要连续缴满一年也能获得相应分数。社保可以出现断缴情况，但补缴的月份不计入累计时间。

　　除了积分落户，上海的其他落户方式对社保基数也有明确要求。你可以在随申办的“三金账单-养老金”栏目中查询自己历年的社保基数，对照政策确认是否符合条件。

　　留学生落户方面，毕业于世界排名前50院校的学生，过试用期即可直接落户；前51至100院校的学生，工作半年即可申请，不看社保基数；前500院校的学生需缴纳半年1倍社保；500以外院校的学生则需缴纳1年1.5倍社保。

　　人才引进通道中，本科学历者需在重点企业工作2年并缴纳1.5倍社保；硕士学历者需在重点企业工作1年并缴纳1.5倍社保；博士或高级职称者需缴纳2倍社保。

　　居转户的路径较多：持居住证满7年且后3年社保基数达到2倍；或持证满7年且有中级职称，后3年社保达到1.3倍；持证满5年且后3年社保达到3倍；在临港新片区工作满5年且后3年社保达到1倍；在张江科学城工作满5年且后3年社保达到2倍；在张江工作满5年且有中级职称，后3年社保达到1.3倍；在临港白名单企业工作满3年且社保达到1倍；在张江作为核心人才工作满3年且社保达到2倍。

　　应届生落户主要看72分评分标准，对社保基数和时间没有额外要求，申请期间正常缴纳社保即可。投靠落户则主要满足年限条件，对社保缴纳没有特殊要求。社保缴纳标准以申请时的实际政策为准。

　　很多人以为社保基数高就一定能落户，却忽略了不同落户路径对社保年限、职称、院校排名等条件的联动要求。这些政策细节环环相扣，单一条件达标未必符合完整申请链。凡图人才咨询专注上海各类落户政策细节，熟悉不同路径的审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断当前条件与目标路径的适配可能，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险。

　　不确定你的当前积分是否能达到120分？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。