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往届毕业生想在上海落户，确实需要找到符合自身条件的路径。上海人才引进是常见的选择之一，但政策对个人和单位都有明确要求。
如果你考虑人才引进，需要关注几个核心点：个人需在上海有稳定工作，专业与岗位匹配，且在重点机构工作满一定年限；单位则必须是上海市行政区内注册、正常经营、无不良记录、依法纳税并缴纳社保的企业。这些条件环环相扣，任何一项不满足都可能影响申请。
很多人会纠结自己的单位是否属于重点机构，或者社保基数是否达标。往届生通常无法通过应届生渠道落户，但人才引进并非唯一选择，比如居转户、留学生落户等路径也可能适配不同情况。关键在于准确判断自身条件与哪类政策更匹配。
凡图咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑。如果你不确定往届生身份适合哪种路径，或者想了解当前单位资质、社保缴纳情况是否符合要求，可以联系我们获取免费初步评估，帮你梳理可行的申请方向。
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