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上海人才引进政策为高层次人才和重点机构紧缺人才提供了落户通道，但申请条件涉及单位资质、岗位性质、社保基数等多重维度，且审核标准逐年细化。如果你关注的是人才引进路径，需重点确认自己的工作单位是否属于上海市重点机构、社保缴纳基数是否达到政策要求、岗位职责是否与申报方向匹配。这些条件环环相扣，任何一环不符合要求都可能导致申请受阻。
很多人误以为只要在大公司工作就能走人才引进，却忽略了单位是否在官方重点机构名录、社保是否连续足额缴纳、劳动合同岗位描述是否与申报材料一致等细节。凡图咨询专注上海落户政策服务多年，熟悉人才引进审核逻辑，可为你提供免费初步评估，帮你判断当前条件是否满足政策要求，识别材料准备中的潜在风险，避免因信息不对称走弯路。
不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。
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