上海落户政策体系复杂，包含留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限、家庭情况等，共同决定了最适合你的落户方式。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合任一路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择错误或材料准备偏差导致申请延误。

　　居转户常见路径包括中级职称、7年2倍社保和5年3倍社保三种类型。中级职称路径要求居住证、社保和个税累计满84个月，社保基数前4年不低于1倍，第4年起不低于1.3倍，且职称需与岗位匹配。7年2倍社保路径同样要求84个月累计，其中36个月社保基数达到2倍及以上。5年3倍社保路径则需60个月累计，含36个月3倍基数，且申请人须为企业科技或技能人才，从事软件工程师、人工智能等科创岗位。

　　应届生落户政策中，应届博士生、世界一流大学建设高校的应届硕士、北大清华等六校应届本科以及上海本地高校应届硕士可免打分直接落户。世界一流学科建设高校的应届硕士若专业在就业清单内也可直接落户。其他应届生需通过打分，超过72分方可申请。申请材料包括申请表、个人信息表、推荐表、就业协议书、成绩单、外语和计算机等级证书等。

　　留学生落户需获得全日制本科或硕士学历并通过留服认证。世界Top50院校毕业生可直接落户，Top51-100院校毕业生需缴纳6个月社保不限基数。其他情况包括半年1倍类型和一年1.5倍类型，具体取决于境外学习天数和学历组合。留学生落户需注意配偶随迁条件、境外学习时长要求，且不可有刑事犯罪记录或违反计生政策。

　　人才引进落户要求用人单位与人才签订劳动合同并在沪缴纳社保，人才一般距法定退休年龄5年以上，工作地点在上海。常见类型包括重点机构核心骨干（本科+2年经验或硕士+1年经验）、博士学历受聘相应职务、高级职称或一级资格等。

　　投靠落户主要分三种情形：结婚领证7年且配偶为上海户籍满7年的少数民族、归侨等；结婚领证10年且配偶上海户籍满10年且申请人满35周岁；结婚领证5年且配偶为上海户籍残疾人。

　　很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走应届生打分、还是靠单位走人才引进？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联，选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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