2026年非上海生源应届毕业生进沪就业落户政策明确，申请需满足用人单位与毕业生双重条件，并通过打分方式核定资格。以下为政策要点梳理：

　　一、用人单位基本要求 用人单位须为上海市行政区域内党政机关、事业单位、社会团体或符合产业发展导向的企业。企业类单位需满足注册资金100万元及以上且在2025年5月31日前完成注册登记。分支机构需额外提供上级法人资质证明。若单位不符合常规条件，可通过主管部门或园区机构在2026年7月7日前以公文形式申请特殊通道。

　　二、毕业生申请条件

1. 遵守法律法规，完成学业并于2026年取得毕业证和学位证；
2. 属于国家统招计划非定向生，在校期间无社保缴纳记录（自主创业除外）；
3. 与符合条件的用人单位签订一年及以上劳动合同，中介派遣身份不予受理。

　　三、核心申请材料清单

1. 《2026年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理户籍申请表》；
2. 个人信息表（含成绩单和学校推荐意见）；
3. 加盖公章的就业协议书（不得含落户失败解约条款）；
4. 外语和计算机等级证书（部分专业可免）；
5. 奖项证书、发明专利证明等加分材料（需学校盖章）。

　　四、关键时间节点 常规申请窗口为2026年6月12日至7月31日（工作日），博士毕业生可延至12月29日。材料需由用人单位一次性提交，未通过者不得更换单位重复申请。

　　五、审核流程说明 用人单位通过"一网通办"或上海学生就业创业服务网填报信息，经受理经办机构初审后提交上海市学生事务中心。审核结果将在就业创业服务网公示，通过者需在6个月内完成落户手续。对结果有异议的单位可在30日内提出书面申诉。

　　六、特殊情形处理

1. 创业毕业生：须为企业法定代表人且原始出资比例≥10%，需提供营业执照、验资报告及经营证明；
2. 配偶为沪籍：根据学历差异需满足3-5年婚龄要求，并提供结婚证及配偶户籍证明；
3. 应征入伍或西部计划服务者：需提供服役证明或服务期满证明。

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