上海居转户是许多长期在沪工作生活人员的重要选择，其中通过中级职称申请落户是常见路径之一。政策要求持有《上海市居住证》累计满7年，持证期间按规定缴纳上海社保累计满7年，且依法在本市缴纳所得税。你需要在本市被聘任为中级及以上专业技术职务或具有国家二级以上职业资格证书，且专业、工种与所聘岗位相对应，同时符合国家及本市现行计划生育政策，无刑事犯罪记录等其他不宜转办常住户口的情形。

　　社保缴纳有明确要求：持证期间前4年社保基数需达到1倍，后4年累计36个月社保基数需达到1.3倍，且社保与个税必须匹配。职称方面，所考取的中级职称必须在上海可落户职称与技能等级目录中，且需在上海获得或通过复评。外地获得的职称若工作经历匹配，可重新聘任。公司需具备聘任资格，例如计算机中级职称必须由计算机相关经营范围的企业出具聘书。

　　持证年限的计算需注意居住证续签的连续性，若到期后60天未续签，需重新办理，断掉的时间不计入累计。学历问题也需留意，若学历存在三地不一致等情况，用该学历考取的中级职称可能无法用于落户。职称与岗位的匹配性至关重要，公司需出具岗位聘书以证明对应关系。

　　上海居转户还有其他路径可选，如7年2倍社保政策，要求最后4年累计36个月且申报当月社保基数达到2倍；5年3倍政策则针对企业科技、技能人才，要求最后4年累计36个月且申报当月社保基数达到3倍。应届生落户政策则根据院校层次和评分标准有所不同，如清华、北大等院校应届本科、上海本地院校应届硕士等可直接落户，其他院校毕业生需满足72分评分标准。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了职称匹配、社保基数或公司聘任资格等细节要求。这些条件环环相扣，任何一环不匹配都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉各类居转户路径的审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足完整政策链，帮你梳理职称与岗位的匹配性、筛查社保连续性风险，判断材料是否符合当前审核标准。

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