上海正在通过一系列创新举措，为国际人才来沪发展提供更便利的环境。这些措施主要集中在政策先行先试、国际化运行机制、外国人才管理服务优化以及市场化用人机制探索四个方面。

　　在政策层面，相关部门正推进“外国专家来华工作许可”和“外国人入境就业许可”的整合，制定人才签证实施细则，明确申请标准和办理流程，并试点工作许可与居留许可的并联审批模式。这些举措旨在简化外国高层次人才的出入境手续，提升审批效率。

　　张江国家自主创新示范区作为国际人才试验区，依托蛋白质中心、上海光源等大科学设施，积极引进国际顶尖人才。同时，通过海外人才预孵化基地，构建人才、技术、项目、资本一体化的引进机制。鼓励外国高层次人才参与研发合作、项目聘用和学术交流，并设立引智示范基地完善配套服务。

　　试验区还将建立外国高层次人才数据库，推行首席外国专家评选制度，提供特殊保障。试点国际商业医疗保险结算中心，建设适应外国人才需求的国际医疗中心。对作出突出贡献的外人才，将给予表彰奖励。在市场化用人方面，探索股权激励、技术入股等措施，并通过政府购买服务建立人才跟踪服务机制。

　　这些举措体现了上海在吸引和留住国际人才方面的系统性布局，从政策便利到生活保障，再到激励机制，形成了较为完整的服务体系。对于有意来沪发展的外国人才而言，了解这些政策细节和申请流程至关重要。凡图咨询可为你提供免费初步评估，帮助判断是否符合当前政策下的申请条件，梳理材料清单，识别常见风险点。